銷售經(jīng)理（雙休+五險+餐補(bǔ)）

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊的組建、招聘、培訓(xùn)、排班及日常管理，制定并監(jiān)督團(tuán)隊行為規(guī)范。
2. 承接并分解公司銷售目標(biāo)，監(jiān)控業(yè)績進(jìn)度，制定并執(zhí)行提升策略。
3. 管理通話數(shù)據(jù)，抽查錄音并點(diǎn)評話術(shù)，處理客戶投訴及高價值客戶跟進(jìn)。
任職要求：
1. 具備團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效激勵團(tuán)隊士氣。
2. 有較強(qiáng)的銷售目標(biāo)管理能力，能制定并執(zhí)行有效的業(yè)績提升策略。
3. 熟悉銷售過程管控，具備數(shù)據(jù)分析能力，能提供有效的銷售分析報告。
4. 具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識，能有效處理客戶投訴和高價值客戶跟進(jìn)。